乐信入选海外留学生十佳雇主

来源:TechWeb.com.cn2018-12-12 17:50:15

近日,58同城“2018年中国雇主品牌盛典”在北京举行,乐信(NASDAQ:LX)与阿里巴巴、百度、一汽大众等企业一同荣获“海外留学生最佳雇主TOP10”称号。

第十六届中国大学生海外留学生最佳雇主排行榜TOP10

本届海外留学生最佳雇主排行榜中,新增企业数量占据榜单的60%,说明越来越多的国内企业积极走出国门,开始注重对海外留学生的吸引与招募,乐信也是今年新上榜的企业之一。

乐信起步于2013年成立的分期乐商城,开创了中国分期购物电商模式。如今的乐信,已经成为一家集电商、智能风险管理、智能资产撮合匹配、网络借贷信息中介服务为一体的金融科技公司,用户数超过3200万。2017年12月21日,乐信在美国纳斯达克上市。

作为一家金融科技公司,乐信立足于消费金融领域的智能技术开发和应用,自主研发了“鹰眼”智能风控引擎、虫洞小微金融资产处理技术平台等多个领先于行业的应用,以此与近百家金融机构建立了合作关系。乐信的3000多名员工中,风控和研发人员占比超过1/3。

乐信对于有国际化视野和高学历背景的顶尖技术人才一直都有强烈需求,2017年便启动了线上海外校招,今年更是在众高管带队下,深入哈佛大学、纽约大学、波士顿大学等多所美国高校宣讲,不少学生当场表达了中国金融科技公司的浓厚兴趣。

乐信2018年海外校招共收到近千份简历,最终30余人入选风控、产品和技术等核心岗位,候选人囊括哥伦比亚大学、西北大学、纽约大学、波士顿大学、约翰霍普金斯大学等全球顶尖高校。

58英才研究院数据显示,今年大学生最热衷于互联网行业,占比25.72%,其次是金融行业(15.86%)和通信行业(9.59%)。乐信业务横跨互联网、人工智能、金融和商业零售,行业前景和薪酬福利等更是具有竞争力,这些都成为乐信的加分项。

调研还发现,大学生理想雇主重要性排名前三位是:公平公正、自我实现及培养体系。在这方面,乐信始终提倡员工不做“螺丝钉”,鼓励自下而上的创新,并建立完善的培训和晋升机制,通过导师制、在线学习平台、“乐信大学”等渠道帮助员工快速获得专业和管理技能提升。在薪酬激励方面,除了个性化绩效奖金和年底绩效调薪外,表现突出的员工还可获得各种专项激励和长期激励,整体薪资水平在业内具有竞争。

58同城最佳雇主评选前身为中华英才网2003年发起的“中国大学生最佳雇主调查”。该评选通过公众影响、职业发展、企业文化、工作效益四大维度16项指标对企业进行考察,触达3亿多职场人,上千万企业及百余所院校学生,是业内最有公信力的雇主品牌评选之一。

责任编辑:萧健

标签: 雇主 十佳 留学生 乐信

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